HR-Manager - Deutschsprachiges Team, stabiles Unternehmen
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- Luxemburg
- Unbefristet
- Vollzeit
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Teams bei sämtlichen HR-Themen mit einer sowohl strategischen als auch operativen Perspektive.
- Aktive Mitwirkung an der Umsetzung und Steuerung von strukturellen HR-Projekten, wie der Weiterentwicklung interner Richtlinien, der Einführung neuer Tools oder bereichsübergreifender Initiativen.
- Beitrag zur Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie zur Stärkung der Unternehmenskultur durch kontinuierliche Verbesserung der HR-Praktiken und Talentmanagement-Prozesse.
- Analyse von Daten und Feedback aus den Fachbereichen, um gemeinsam mit dem HR-Team Maßnahmen zur Förderung von Engagement und Mitarbeiterbindung zu definieren.
- Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position auf dem luxemburgischen Markt.
- Sie beherrschen Französisch und Luxemburgisch; Deutsch oder Englisch sind ein klarer Vorteil.
- Ein stabiler und konsistenter beruflicher Werdegang wird geschätzt.
- Sie sind sicher im Umgang mit IT-Tools und fühlen sich in einem digitalisierten Arbeitsumfeld wohl.
- Ein attraktives Gehalt von bis zu 75.000 € brutto pro Jahr, abhängig von Ihrer Erfahrung und Ihrem Verantwortungsbereich.
- Ein internationales Arbeitsumfeld, das Austausch, Lernen und kulturelle Offenheit fördert.
- Die Möglichkeit, Teil eines stabilen und zukunftsorientierten Unternehmens mit langfristiger Perspektive zu werden.
- Ein attraktives Gesamtpaket mit Krankenversicherung, Leasing-Möglichkeit sowie einem zusätzlichen Urlaubstag.
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit echtem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Unternehmens.
- Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre geprägt von Respekt und Teamgeist.
Moovijob
Es tut uns leid, aber diese Firma akzeptiert keine Bewerbungen aus dem Ausland.